Nos bilans de compétences
Notre centre propose 3 bilans de compétences distincts, chacun ciblant un public spécifique avec des besoins particuliers. Ces bilans sont réalisés par des psychologues du travail compétentes et expérimentées, garantissant une démarche confidentielle et adaptée. Ils ouvrent la voie à une meilleure compréhension de soi et à la construction de projets professionnels épanouissants.
BILAN DE COMPETENCES 18H - En recherche de sens
4.92/5 (32 avis)
Destiné aux cadres, non cadres, cadres supérieurs et cadres dirigeants, ce bilan vise à définir ou confirmer un projet professionnel en analysant les compétences, motivations et aspirations. Il favorise également l’exploration de diverses pistes d’évolution.
BILAN DE COMPETENCES 24H - HPI/TDAH
4,88/5 (12 avis)
Conçu pour les personnes à profil HPI et TDAH, ce bilan inclut le bilan standard tout en prenant en compte les spécificités de ce public. Il cible les défis particuliers que ces profils particuliers peuvent rencontrer dans leur parcours professionnel et propose des solutions adaptées.
0/5 (0 avis)
Destiné aux personnes souhaitant faire évoluer leur parcours, se reconvertir ou sécuriser une transition professionnelle, ce bilan permet d’identifier ses compétences, ses motivations et ses priorités afin de construire un projet réaliste et cohérent. Il propose un accompagnement structuré et personnalisé pour clarifier ses choix et définir un plan d’action concret.
Chacun de ces bilans vise à fournir des résultats précis et personnalisés, aidant les bénéficiaires à mieux comprendre leurs compétences, leurs motivations et à élaborer des projets professionnels solides.